留学生想要通过留美工作拿绿卡的路径，想必大家都不陌生：

F-1在美就读→毕业期间或后申请CPT/OPT→找到工作抽中H-1B→雇主递交PERM劳工证→再到I-140和 I-485，最后才有机会拿到美国绿卡。

而今年，美国对留学生可谓十分不友好：F-1停留改为固定期限、OPT 实习受限、H-1B 抽签改成加权筛选......

很多人以为，闯过前面的难关，靠撞大运抽中H-1B，就可以松口气了，绿卡近在眼前。

那只能说——太天真了！

最近小帮看到一份关于EB-3雇主担保的深度研究报道，整个周期下来保守都要十年！对于在美的留学生、手握H-1B想转绿卡的朋友，以及所有通过雇主担保的绿卡申请人来说，不看真的会后悔！

01

等待让人心力交瘁！

根据一家位于华盛顿特区的自由主义智库卡托研究所最新发布调查显示，EB-3雇主担保绿卡正在经历“历史性延迟”。

截至2025年第二季度末，平均处理时间已经飙到1256天（约3.4年），比2016年的1.9年硬生生翻了一倍。

更无奈的是，就算你掏了2805美元买“加急”，也得等将近三年…...真的让人忍不住吐槽，加急了结果不还是“龟速”！

而且这只是申请的处理时间，并不包括——最折磨人的“绿卡配额排期”！

根据美国2025年9月移民排期表，EB-3技术类别里中国大陆出生的申请人依旧停留在2020年12月1日。

再算上OPT实习、H1B抽签等前置时间，通过雇主担保拿绿卡的周期保守估计已约十年！

更致命的是，如果中途意外被裁？

那么如果你处于申请的初期阶段，不好意思，重头再来。

那些本该在职场冲刺的黄金岁月，很多人却被困在“等身份+怕失业”的焦虑里，不敢换工作，不敢休息，甚至不敢有长远规划。职业发展就这样被锁死，真的让人心酸！

02

积压案件高筑！

而更让申请人糟心的是，特朗普政府下，案件处理速度更慢了！据美国移民局发布的数据，今年各类移民案件的完成量均有所下降。在2025年财年第二季度（1月1日至3月31日），美国移民案件的完成量直接缩水了18%，只处理了270万件。与此同时，待审案件却飙到1130万件，创下十多年来的新高！

更扎心的是，卡托研究所也在报告中指出：自2016年起，雇主担保类移民的积压量翻了一倍，截至2025财年第二季度末，光是这类案件就超过50万件。

注意，这还不算那些“还卡在招聘阶段”的人，也不算被排期挡在门外的申请人。

也就是说：你看到的队伍，其实只是“冰山一角”！

03

大厂也不给办了？

流程这么复杂、等待如此漫长，可现实却更扎心：越来越多的美国大厂，都在紧缩员工PERM办理。

曾几何时，“入职即走PERM流程”，几乎是硅谷科技大厂的标配福利。很多人刚拿到offer，雇主就同步开启了绿卡程序。

然而这两年，先是2023年1月，谷歌不仅大刀阔斧裁掉12,000名员工，还暂停了新的PERM申请。随后，亚马逊、Meta、微软、苹果、IBM、甲骨文（Oracle）等巨头相继被曝出，不是暂停，就是大幅放缓PERM 流程。

今年3月26日，谷歌又在TGIF大会上明确宣布：不再为普通软件工程师办理PERM。这意味着，除了 AI、ML等专业门槛极高的岗位，或者管理层级别较高的工程师，其他程序员将彻底失去通过谷歌申请绿卡的可能。 

这次的态度，已经不再是“暂缓”，而是直白的 “不办了” 。对无数还在等待PERM的申请人来说，这无疑是又一次沉重打击。

看着雇主担保绿卡动辄十年的漫长周期，无数留学生和职场人被困在这条路上，职业发展和雇主牢牢捆绑。即便正值黄金奋斗期，也常常在“怕被解雇、等不到身份”的焦虑中度过，真的很让人惋惜。

其实，在职业移民赛道上，还有一条更高效的选择——EB-5投资移民。它不依赖雇主担保，无需劳工认证和招聘美国工人，也不受职业类别、学历背景的限制。相比雇主担保的繁琐与不确定，EB-5 流程更直接，周期更可控。

尤其是通过参与美国政府批准的区域中心乡村项目，享受2,000张预留签证，还能加速审理。目前项目无排期，还可以享受“双递交”红利！

另外EB-1A、NIW等身份路径也相对较快，在雇主担保积压严重、全球人才竞争加剧的当下，为什么不给自己多一个选择？

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