日本高度人才签证分为三种：高度学術研究活動「高度専門職1号(イ)」、高度専門・技術活動「高度専門職1号(ロ)」、高度経営・管理活動「高度専門職1号(ハ)」。

简单来说，就是按照学术研究、专门技术和经营管理分成了三类。并且根据每个领域各自的特性，分别针对「学历」，「职业经历」，「年收入」等项目设置积分点数，总计积分数达到一定分数（70分）时，通过实施优先处理出入境管理，以促进吸引外国高级人才进入日本为目的。

由于符合学术活动和专门技术的群体比较少，所以这里不作讨论，主要看第三类高度经营管理活动签证。

高度人才签证计分系统

入国管理局主要通过评分的方式来判断申请人是否符合高度人才的标准，分数的计算也是按照上文提到的三类高度人才分别对应不同的计算方法。下面主要还是以第3类的经营管理高度人才签证来举例说明（对应图1第三列）。

首先附上高度人才打分表，见图1，可以看出，经营管理类的高度人才签证分数主要以学历、职历、年收三个基本项，以及11个加分项构成。

大家不妨看一下，算算自己能得多少分。

合格分是70分，也就是说只要满70分就能申请到日本高度人才签证，相当于拿到半个日本绿卡了。

其实说是高度人才签证，实际上算下来，并没有想象中那么难。只要满足以上触发条件，是很容易拿得到的。

对于经营管理类的高度人才签证，为大家奉上中文翻译版本（见图2）

高度人才签的具体优势

1允许跨领域在留活动

2首次获得在留期间一律「5年」

3缓和永久居留许可条件

4申请人的配偶的就劳条件可享受优待

5一定条件下可以让居住在本邦的父母也能够获得签证

6一定条件下可以携同佣人入境

总的来说，日本高度人才签证一步到位取得5年期日本居留资格，且最快3年可以申请日本永住，取得签证即可享受日本顶级福利待遇，是移居日本最佳通道，如果能早早规划自己的人生，可能少走不少弯路。