根据加拿大信息和通讯技术理事会（ICTC）最新发布的《2023年数字人才前瞻性分析报告》：

截止到2023年，加拿大数字技能从业者的岗位空缺或将高达30.5万，是加拿大整体就业岗位增长的3倍以上。岗位的巨大空缺也意味着数字技能人才将成为加拿大政府的重点移民招纳项目！

比如：BC省科技试点类别、BC省雇主担保、BC省研究生移民、LMIA等。

在加拿大ICT（信息通讯技术）人才市场中，有超过40%的从业者来自新移民群体！

未来最紧缺的10个科技技术类别岗位

1.软件工程师

2.数据科学家

3.数据分析师

4.UX/UI设计人员

5.全栈工程师

6.网络安全分析师

7.DevOps工程师

8.机器学习工程师

9.数据库管理员

10.IT技术支持专员

未来最紧缺的科技商务类别岗位

1. 业务发展经理

2. 项目经理

3. 商业分析师

4. 数字营销人员

5. 研究人员

这些岗位不仅需求量高，而且薪水也高！一位初级软件工程师（入行1-3年），在加拿大年薪就可达到$7.8万/年～

除了高薪，容易就业，数字科技类的职位也非常容易移民！

目前，有大约五分之二以上的数字科技市场是由移民群体组成。加拿大75%的软件工程师，55%的交互媒体开发员，50%的数据库管理员数据都是由新移民组成。